Santé Sécurité et Conditions de Travail (- 300 salariés)
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Programme de la formation Santé Sécurité et Conditions de Travail (- 300 salariés)

Les enjeux de la prévention

 

  • Enjeux humains, financiers, règlementaires
  • Les principes généraux de prévention
  • La mise en œuvre de la prévention : intégrée, collective, individuelle

 

L'organisation de la prévention

 

  • Les acteurs internes de l'entreprise
  • Les acteurs externes de l'entreprise

 

L'organisation du CSE / SSCT

 

  • Mise en place de la CSSCT
  • Les missions et travaux du CSE / SSCT
  • Le temps de délégation et les moyens

 

Les missions relatives à la santé sécurité et aux conditions de travail

 

  • Les missions d'étude et d'analyse
  • Les missions de contrôle
  • Les visites d'inspection
  • Le rapport et programme annuel de prévention

 

Les obligations réglementaires de l'entreprise en matière d'hygiène et de sécurité

 

  • La structure du code du travail
  • La 4ème partie du code du travail
  • Les infractions
  • La réglementation spécifique à l'activité de l'entreprise

 

Les accidents du travail et les maladies professionnelles

 

  • Définitions 
  • Les différents types de lésions
  • Statistiques
  • Droits et devoirs du salarié accidenté
  • Le système de financement des accidents du travail

 

L'analyse des accidents de travail et des incidents

 

  • Une analyse à posteriori
  • La multi-causalité d'un accident de travail
  • La méthode de l'arbre des causes
  • Objectivation des faits
  • Recueillir et critiquer les informations
  • Construction de l'arbre des causes
  • Organiser les informations, l'enchaînement des causes

 

Analyser et émettre des avis

 

  • Les projets d'aménagement
  • Les projets de changement d'organisation
  • L'utilisation des nouvelles technologies

 

L'évaluation des risques

 

  • Une analyse à priori
  • La réglementation
  • Les grandes familles de risques
  • Les risques généraux
  • Les risques spécifiques liés aux activités de l'entreprise
  • Les outils d'observation
  • La préparation de la visite
  • Les visites de poste
  • Le déroulement 
  • L'importance du débriefing

 

La démarche de prévention

 

  • Les principes généraux de prévention 
  • La mise en œuvre de la prévention
  • La recherche d'actions correctives /;préventives
  • L'analyse de la faisabilité des actions envisagées